一种外勤人员管理方法及系统

摘要

本发明提供一种外勤人员管理方法及系统，所述方法包括：分别获得外勤人员GPS轨迹及客户GPS轨迹；将所述外勤人员GPS轨迹与所述客户GPS轨迹结合成GPS结合图像；确定所述GPS结合图像中所述外勤人员GPS轨迹与所述客户GPS轨迹的交点；确定所述交点的中心点，并以所述中心点为圆心，预设距离为半径，确定一个区域；分别确定所述外勤人员GPS轨迹及所述客户GPS轨迹进入、离开所述区域的时间。本发明在外勤人员的管理中加入了客户的位置元素，从客户体验的角度完善了企业对外勤人员的工作考核，提高了管理的质量和合理性。

主权项

一种外勤人员管理方法，其特征在于，所述方法包括：分别获得外勤人员GPS轨迹及客户GPS轨迹；将所述外勤人员GPS轨迹与所述客户GPS轨迹结合成GPS结合图像；确定所述GPS结合图像中所述外勤人员GPS轨迹与所述客户GPS轨迹的交点；确定所述交点的中心点，并以所述中心点为圆心，预设距离为半径，确定一个区域；分别确定所述外勤人员GPS轨迹及所述客户GPS轨迹进入、离开所述区域的时间。