多终端企业安全管理自动评价系统及方法

摘要

本发明涉及一种多终端企业安全管理能力自动评价系统及方法，包括机料和人法环两个大类指标，机料类指标采用历史数据通过变异系数确定权重，乘数加强法迭代确定总值，人法环类指标采用目标优化矩阵确定权重，采用指数加权多级模糊评价确定总值，基于算法建立B/S评价系统，系统终端有手机、电脑、专用评价设备等，系统自动评价并换算结果为百分制，并通过邮件、短信、微信、QQ推送结果至用户。本发明与现有技术相比：机料类指标与人法环类指标使用不同的算法，有利于评价科学公正，机料类指标算法突出异常值，人法环类指标算法体现各方意见，弱化异常值效应；评价采用系统自动计算和多终端评价推送，可以克服评价难、计算难等弊端。

主权项

多终端企业安全管理自动评价系统及方法，是由服务器、客户终端、评价软件、传感器组成。其特征在于： 对于机料类指标，评价软件通过数据获取子模块定期轮询企业设备自动化系统数据库(如SCAND系统)，获取各设备各项运行指标的数据，根据预先设置的9级评价量表，进行转换，然后采用变异系数对设备各项状态的权重进行自动确定。方法是设为i设备j项性能的均值，S_ij为i设备j项性能数据的方差，则i设备j指标的变异系数为则所有设备各项性能的变异系数为则该设备该项性能的权重为这种确定权重方法的优点是运行越平稳，指标所得到的权重越小，反之则权重越大。确定了权重后，将i设备的各项性能的进行指标运算，乘法加权公式为可以较好地体现异常值。然后依次层层迭代，计算得到设备总得分S₁，同理可以得到物料指标总得分S₂；对于人法环指标，首先专家对指标使用目标优化矩阵确定权重，假设U_i存在i项指标，专家按照指标的相对重要性进行标记，然后使用对各个指标确定权重，得到权重矩阵在平时工作和定时巡检的过程上，由巡查小组对人、法、环指标根据预定设置的5级评价量表进行打分，并通过各评价终端输入打分并提交，系统获取数据后通过其中i为专家数据，计算m为量表级别，n为指标数，按照进行合成计算，同理计算人、法、环指标，分别得到各项的总得分S₃、S₄、S₅；然后将各项得分通过归一化和百分制转变为100分制单位，然后采用加权平均计算最终 结果，并提出改进建议，以供管理人员参考。