发明名称 |
利用即时通讯系统实现简历信息定向推广的方法 |
摘要 |
本发明提供了一种利用即时通讯系统实现简历信息定向推广的方法。利用方法的系统包括企业客户端、求职者客户端以及服务器,服务器包括信息抽象模块、索引创建模块、匹配模块、推送模块以及数据库,方法包括如下步骤:a)信息抽象模块对来自企业客户端的招聘信息以及来自求职者客户端的简历信息的关键字进行编码转换;b)索引创建模块创建关键字到简历信息或招聘信息的倒排索引;c)匹配模块从数据库中抽取数据,找出相匹配的职位信息以及简历信息;d)推送模块利用即时通讯系统推送简历信息或职位信息。利用本发明的方法,能够利用基于不同精度的简历匹配算法,实现高效准确的简历匹配,保证简历推送的实时性。 |
申请公布号 |
CN103778228A |
申请公布日期 |
2014.05.07 |
申请号 |
CN201410033781.4 |
申请日期 |
2014.01.24 |
申请人 |
五八同城信息技术有限公司 |
发明人 |
陈东;孙玄 |
分类号 |
G06F17/30(2006.01)I |
主分类号 |
G06F17/30(2006.01)I |
代理机构 |
北京律恒立业知识产权代理事务所(特殊普通合伙) 11416 |
代理人 |
顾珊;严业福 |
主权项 |
一种利用即时通讯系统实现简历信息定向推广的方法,利用所述方法的系统包括企业客户端、求职者客户端以及服务器,所述服务器包括信息抽象模块、索引创建模块、匹配模块、推送模块以及数据库,所述方法包括如下步骤:a)所述信息抽象模块对来自所述企业客户端的招聘信息以及来自所述求职者客户端的简历信息的关键字进行编码转换,并将经过所述编码转化的所述简历信息以及所述招聘信息存储至所述数据库中;b)所述索引创建模块创建所述关键字到所述简历信息或所述招聘信息的倒排索引,并将所述倒排索引存储至所述数据库中;c)所述匹配模块从所述数据库中抽取数据,并根据所述关键字匹配量是否超过阈值来找出相匹配的所述职位信息以及所述简历信息;d)所述推送模块利用即时通讯系统推送所述简历信息或所述职位信息。 |
地址 |
300457 天津市滨海新区第一大街79号泰达MSD-C区-C3座2801房间 |