一种基于岗位抽象的权限管理方法

摘要

针对传统的权限管理方法费时费力、扩展性不高的不足，本发明介绍了一种基于岗位抽象的权限管理方法，通过将系统所有功能整体分为三个模块，对每一模块进行实时管理，以图形化的方式显示岗位的访问权限，大大提高系统了可维护性和代码的可读性，降低了管理员的劳动强度和复杂度。此外，该方法能实时满足企业员工因工作调动而引起的变化，扩展性较高。

主权项

基础岗位抽象的权限管理方法包含以下几个功能模块：岗位加载模块、菜单加载模块（分为已使用菜单模块和未使用菜单模块，且两模块的原子菜单互补为系统全部原子菜单）、菜单调整模块。