一种提供转职人员之建议转职动向分析之方法

摘要

本发明系有关于一种提供转职人员之建议转职动向分析之方法，其主要步骤系包括设定一转职人员之复数笔个人条件；输入复数笔人事需求资料至第一记忆体装置；以及将该第一记忆体装置内之人事资料，设定该转职人员之现在职务并计算出由现在职务转职成功之职务，并由一第二记忆体装置所记忆，并由该显示装置显出该转职成功之职务，以提供与该转职人员作为转职职务之参考；再者，透过人事资料之职务与求职人数做一比值，以提供该转职人员之目前职务竞争情形。